Assessment Center "Führungskräfteauswahl"

Veranstaltungsdaten

Zielgruppe

Interne und externe Bewerber/-innen, die sich auf eine Führungskraftposition bewerben.
Teilnehmeranzahl: 1 - 6 Teilnehmer

PPS-Bezug:

2.06.25 Personalführung

Veranstaltungsziele

Die Teilnehmer/-innen und die entsendenden
Institute erhalten eine gezielte Rückmeldung über
Stärken und Schwächen im Hinblick auf
Führungskompetenz/Soziale Kompetenz.

Basis sind die Ergebnisse in interaktiven Verfahren wie Präsentation, Interview und Mitarbeitergespräch evtl. ergänzt durch onlinebasierte Leistungstest und Führungsinventare.

Referierende

Dr. Andreas DiemandDipl.-Psychologe, Abteilungsleiter PE Consulting, Sparkassenakademie Baden-Württemberg


Ingo GolzemDipl.-Psychologe, Berater Personalentwicklung, Sparkassenakademie Baden-Württemberg

Besonderer Hinweis

  • Die Entwicklung und Durchführung dieser Veranstaltung erfolgt nach Absprache mit dem beteiligten Institut.
  • Je nach Zielposition können Konzeptionskosten anfallen.
  • Gerne übernehmen wir zusätzlich nach der Veranstaltung die Formulierung der Ergebnisrückmeldung und führen die Feedbackgespräche durch (persönlich oder telefonisch).

Termine und Preise

Termin in Planung
Auch Inhouse möglich: Hier anfragen

Kontakt

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