Inhalte
Das Entwicklungsprogramm in Zusammenarbeit mit dem Arbeitsbereich "Sozial-, Organisations- und Wirtschaftspsychologie" der FU Berlin besteht aus drei Phasen mit insgesamt sieben Modulen:
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Phase 1: Sich selbst und andere führen (März bis Mai)
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Phase 2: Organisationen führen (Juni bis August)
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Phase 3: Integration und Master-Class (September bis Dezember)
Den Auftakt des Programms bildet ein virtueller Check-in. Abgerundet wird das Entwicklungsprogramm durch zwei virtuelle Coaching-/Sparringseinheiten (je 1 Stunde), die bei unseren Referent/innen auf Wunsch während oder zum Programmende in Anspruch genommen werden können.
Einen tieferen Einblick in die Inhalte sowie eine Vorstellung der Referent/innen und weitere Informationen finden Sie unter:
https://rise.articulate.com/share/3UuGtqFiP0Bl590zCNIt4Uneqo9-fXFA#/
