Fachbeiträge zu aktuellen Themen der Personalpsychologie mit Eröffnungs-Keynote:
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Möglichkeiten und Grenzen von Big Data und künstlicher Intelligenz in HR (Prof. Dr. Martin Kersting, Professor für Psychologische Diagnostik, Justus-Liebig-Universität Gießen)
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Recruiting und Personalauswahl in Zeiten des Fachkräftemangels und Bewerbermarkts (Angela Stoffers, Vorstand Personal, PreZero Stiftung & Co. KG, Neckarsulm)
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Kulturanalyse im Transformationsprozess (Dr. Nina Höft, SNP SE Heidelberg)
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Stand der Forschung zu Gamifizierung und Gamebased Assessment in der Personalauswahl (Marie Ohlms, Universität Ulm)
Foren (Wahl von 2 aus 3):
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Forum 1: Erfahrungsbericht Azubi-LeistungsCheck
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Forum 2: Talentmanagement: Die Goldfische finden - Aus der Praxis gemeinsam lernen
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Forum 3: Fachkräftemangel: Erfahrungsaustausch zur Rekrutierung und Auswahl von Quereinsteiger/-innen