Seminar "Transferstärke-Methode®"

Veranstaltungsdaten

Veranstaltungsnr.:	43513230
Lerndauer:	2 Tag(e)

Zielgruppe

Personalverantwortliche, Personalentwickler/-innen, Trainer/-innen, Coaches, Führungskräfte, Projektleiter/-innen und alle, die in ihrem beruflichen Kontext ein hohes Maß an Komplexität bewältigen müssen

PPS-Bezug:

2.06.25 Personalführung

Veranstaltungsziele

Nach diesem Seminar haben Sie ein Verständnis der psychologischen Ansätze hinter dem Transferstärke-Modell®. Sie erfahren mittels eines Online-Tests Ihre eigene Transferstärke und wie Sie selbst Ihre Veränderungswirksamkeit steigern können. Sie lernen, wie Sie die Transferstärke-Methode® in Ihrer Arbeit mit Klienten so einsetzen, damit diese zeitsparend, erfolgreich und nachhaltig gewünschte Denk- und Verhaltensmuster im Alltag umsetzen und zugleich ihre Veränderungswirksamkeit grundsätzlich stärken. Sie erwerben durch das Modul Spezialkenntnisse rund um "Lerntransfer & nachhaltige Veränderung", mit denen Sie sich als Experte besonders positionieren können.

Inhalte

Veränderungen aus Sicht des Gehirns: Warum es vielen Menschen so schwerfällt, trotz Motivation Gewohnheiten zu ändern
Falsche Annahmen bei Verhaltensänderungen (Mythos Willenskraft, False Hope-Syndrom)
Die 4 Faktoren für die wirksame und nachhaltige Veränderung von Gewohnheiten
Das Transferstärke-Modell®: Was Top-Umsetzer beherrschen
Reflexion: Eigenes Transferstärke-Profil
Wie die Transferstärke-Methode® "an der Wurzel" ansetzt, um Lerntransfer & nachhaltige Veränderung zu sichern und zugleich Teilnehmer veränderungsstark macht
Typische Einsatzfelder: Anwendung des Transferstärke-Modells®
Weiterarbeit mit der Umsetzungskurve und mit Peer Coaching

Referent/-in

Renate GöttertDipl.-Kauffrau, Abteilungsdirektorin PE Fach- und Führungskräfte, Sparkassenakademie Baden-Württemberg

Prof. Dr. Axel KochHochschule für angewandtes Management

Carmen VilsmeierDipl.Pädagogin, stellv. Akademieleiterin der Sparkassenakademie Bayern, Sparkassenakademie Bayern

Besonderer Hinweis

Die Teilnehmer erhalten etwa zwei Wochen vorab eine Vorlage zur Definition ihres persönlichen Veränderungsziels sowie einen persönlichen Zugangslink zur Transferstärke-Analyse® (Online-Test).

Dieses Seminar ist sowohl für Teilnehmer des Basis-Curriculums (ID 7175 A und B), als auch für Quereinsteiger geeignet.

Die Bildungsmaßnahme ist ein Kooperationsangebot der Sparkassenakademien Bayern und Baden-Württemberg. Der Durchführungsort für dieses Vertiefungsmodul ist Landshut.